Cap QVCT

présentiel ou à distance
6 à 12 mois
Français
Non concerné
Formation accessible à tous

Présentation

Un accompagnement, pas une formation ponctuelle : contrairement au diagnostic seul, "Cap QVCT" prend le relais pour transformer les résultats d'un diagnostic en plan d'action concret, priorisé et réaliste.

Prix : Nous consulter
Ref : QVT01

À qui s'adresse la formation ?

Prérequis :

Avoir réalisé un diagnostic « MaQVT » par TEREA Formation.

Publics concernés

Dirigeant-e-s, DRH, référents QVT, membres du CSE, managers, …

Programme

  • Atelier de restitution et priorisation des résultats des auto-diagnostics
  • Atelier de co-construction du plan d’action avec les parties prenantes
  • Livrable : plan d’action formalisé
  • Point de suivi mensuel : avancement des actions, blocages, ajustements
  • Rapport synthétique : tableau de bord des actions réalisées / en cours / bloquées
  • Appui ponctuel entre les points pour lever rapidement les difficultés
  • Point d’étape approfondi avec les indicateurs RH
  • Recadrage stratégique du plan d’action si nécessaire

Les objectifs pédagogiques :

À l’issue de la formation, les apprenants seront capables :

  • De transformer les résultats d’un diagnostic en plan d’action concret, priorisé et réaliste
  • D’assurer un pilotage régulier de la mise en œuvre pour assurer la mise en œuvre du plan d’action
  • D’ajuster le plan d’action au fil du temps selon les obstacles rencontrés sur le terrain
  • D’objectiver les progrès grâce à un rapport mensuel, des indicateurs RH (absentéisme, turn-over, climat social, …) et la réalisation de nouveaux auto-diagnostiques

Les points forts :

✅ Vous accompagner dans la réalisation d’un plan d’action

✅ Vous donner une vision claire et évolutive du sentiment de QVT de vos collaborateurs

✅ Réaliser pour vous des bilans trimestriels

Modalités d'évaluations :

  • Réalisation d’auto-diagnostics de façon répétée
  • Mesure par indicateurs RH
  • Questionnaire de satisfaction immédiat et 6 mois après la fin de l’accompagnement

Modalités et délais d'accès à la formation :

  • Modalités d’inscription à un accompagnement : contacter TEREA formation pour un premier rdv et réalisation d’un devis
  • Modalités de déroulement : en présentiel et en distanciel selon le moment et les nécessités de l’accompagnement
  • Délai d’accès à la formation : celui-ci dépendra des disponibilités de chaque acteur

Organisation de la formation :

Équipe pédagogique :

L’ensemble de l’accompagnement est assuré par Sandrine, directrice de TEREA Formation. Elle a obtenu une certification à la réalisation des auto-diagnostics et à leur restitution.

Moyens pédagogiques et techniques :

  • Utilisation de l’auto-diagnostic « ma QVT » de Wunjo en tant que consultante certifiée
  • Analyse et restitution des résultats
  • Mise à disposition en ligne des résultats de l’auto-diagnostic.

Dispositif handicap :

Nous nous engageons à mettre tout en œuvre pour que nos formations soient accessibles à toute personne porteuse d’un handicap. Dans ce cas, un échange aura systématiquement lieu au préalable entre le référent handicap et la personne concernée.